TANYA JAWAB

Pertanyaan yang Sering Diajukan Seputar Pelatihan dan Magang ke Jepang

PERTANYAAN UMUM

Apa itu program magang ke Jepang?

Program magang ke Jepang (Technical Intern Training Program – TITP) adalah program resmi yang memungkinkan warga negara asing belajar keterampilan teknis sambil bekerja di perusahaan Jepang dalam jangka waktu tertentu (1–5 tahun).

Siapa saja yang bisa mengikuti program ini?

WNI berusia 19–28 tahun, sehat jasmani dan rohani, lulusan minimal SMA/SMK, dan memenuhi syarat tinggi dan berat badan yang ditentukan.

Ya. Program ini bekerja sama dengan lembaga pelatihan resmi (LPK), organisasi pengawas Jepang, dan perusahaan penerima yang terdaftar secara hukum.

PENDAFTARAN & SELEKSI

Bagaimana cara mendaftar program magang ke Jepang?

Calon peserta dapat mendaftar melalui website atau datang langsung ke kantor LPK Rank-A Indonesia. Proses dimulai dari sesi informasi, seleksi berkas, tes fisik, wawancara, hingga pelatihan pra-keberangkatan.

Apa saja tahapan seleksi yang harus dilalui?

  • Seleksi dokumen

  • Tes fisik dan kesehatan

  • Wawancara perusahaan

  • Uji keterampilan dan tes bahasa dasar

Apakah peserta perempuan bisa ikut program magang ke Jepang?

Bisa. Banyak perusahaan Jepang yang membuka lowongan untuk peserta perempuan, terutama di sektor manufaktur ringan, perawatan lansia, dan makanan.

PELATIHAN & BAHASA

Apakah harus bisa Bahasa Jepang sebelum ikut?

Tidak harus lancar. Namun, peserta akan mengikuti pelatihan bahasa Jepang dasar (minimal N5) selama 160 jam sebelum berangkat.

Apa saja yang diajarkan dalam pelatihan pra-keberangkatan?

  • Bahasa Jepang

  • Budaya dan etika kerja Jepang

  • Keterampilan profesi

  • Pelatihan fisik dan disiplin kerja

Berapa lama pelatihan sebelum keberangkatan?

Durasi rata-rata adalah 2–3 bulan tergantung kesiapan peserta dan jadwal keberangkatan.

BIAYA & FASILITAS

Berapa biaya program magang ke Jepang?

Biaya bervariasi tergantung skema dan negara tujuan. LPK Rank-A menyediakan skema cicilan, transparansi biaya, dan subsidi untuk peserta tertentu.

Apa saja yang termasuk dalam biaya tersebut?

  • Pelatihan bahasa dan keterampilan

  • Dokumen keberangkatan (visa, paspor, COE)

  • Seragam dan perlengkapan

  • Akomodasi selama pelatihan

  • Pendampingan selama di Jepang

Apakah tersedia cicilan atau bantuan keuangan?

Ya. Kami menyediakan opsi cicilan ringan dan bekerja sama dengan lembaga pembiayaan terpercaya.

PEKERJAAN & KEHIDUPAN DI JEPANG

Berapa gaji peserta magang di Jepang?

Rata-rata gaji bersih berkisar antara ¥120,000–¥160,000 per bulan, tergantung prefektur dan sektor kerja. Gaji dipotong pajak, asuransi, dan tempat tinggal.

Apakah ada jaminan tempat tinggal di Jepang?

Ya. Perusahaan atau organisasi pengawas akan menyediakan tempat tinggal dan membantu kebutuhan dasar peserta.

Apa bidang pekerjaan yang tersedia dalam program ini?

Bidang umum meliputi:

  • Manufaktur

  • Konstruksi

  • Pertanian

  • Pengolahan makanan

  • Keperawatan dan perawatan lansia

SETELAH PROGRAM SELESAI

Bisakah lanjut kerja di Jepang setelah program magang selesai?

Bisa. Banyak peserta yang melanjutkan ke jalur visa Specified Skilled Worker (Tokutei Ginou), memungkinkan kerja penuh waktu hingga 5 tahun.

Apakah sertifikat magang diakui di Indonesia?

Ya. Sertifikat pengalaman kerja dari Jepang dapat digunakan untuk melamar pekerjaan atau usaha di Indonesia, bahkan untuk program lanjutan.

Apakah peserta bisa lanjut kuliah setelah magang?

Ya, dengan visa studi yang sesuai, peserta bisa melanjutkan kuliah di Jepang setelah masa magang berakhir.

LAIN LAIN

Apakah boleh ikut magang lebih dari satu kali?

Tidak bisa. Berdasarkan aturan Jepang, magang hanya bisa dilakukan sekali. Namun, peserta bisa lanjut ke program kerja Tokutei Ginou.

Bagaimana cara menghubungi LPK Rank-A Indonesia?

📞 Telepon : (022) 87241381
💬 WhatsApp : 0851 0329 0069
📧 Email : ambitc@gmail.com
📍 Alamat : Jl. Kapten Abdul Hamid No. 130/167 D Bandung
🌐 Website : https://rank-agroup.com

Scroll to Top